高速集团一届三次职代会职工代表到燕赵驿行集团调研检查

8月30日，高速集团一届三次职代会职工代表到燕赵驿行集团调研检查，通过听取汇报、实地察看、查看资料、问卷调查等方式，调研检查燕赵驿行集团重点工作、民主管理、职工创新等方面工作开展情况，为燕赵驿行集团高质量发展“把脉会诊”“对症开方”。

调研组深入衡水湖服务区超市、汽修厂、司机之家、衡水老白干专卖店等场所，实地查看各场所设施设备的配备，安全生产和职工劳动保护制度落实情况，详细了解职工日常工作生活状况，查阅相关工作文件档案，并与一线职工代表进行座谈，听心声、察实情。燕赵驿行集团党委副书记、副董事长、总经理郝颖详细汇报了燕赵驿行集团2023年重点工作开展情况，高速集团“三会”重点工作贯彻落实情况，以及职代会制度建设、职工代表提案办理、职工创新等工作开展情况。

检查组对燕赵驿行集团各项工作开展情况予以肯定，对衡水分公司党工同建的“驿路同行 服务永‘衡’”特色服务品牌给予高度评价，并强调，在今后工作中，要持续深入推进企业民主管理，依法保障职工知情权、参与权、表达权和监督权，提高职工主人翁意识，团结带领广大职工充分发挥生力军作用，推动企业实现产权优化、治理高效、持续稳定健康发展；要高度重视、认真落实职工提案办理，激励动员广大职工立足岗位、建功立业，不断凝聚起建设现代化国企的磅礴力量；要加强工会组织建设，认真履行维权服务基本职责，始终站在广大职工的立场思考问题解决问题，真心实意做职工利益的维护者，真正成为凝聚人心、引导职工、服务群众的坚强阵地。

此次调研检查充分体现了高速集团对燕赵驿行集团工作的重视，对企业发展的关心，使基层职工深受鼓舞。燕赵驿行集团将以此为契机，不断加强工会职能建设，不断增强工会的组织力凝聚力影响力，激发干部职工建功新时代的活力与热情，为建成行业领先的现代化高速公路产业集团再立新功、再创佳绩。