​全力冲刺品质提升攻坚战——燕赵驿行集团秦皇岛分公司召开服务区品质提升工作座谈会

10月15日，燕赵驿行集团秦皇岛分公司召开品质提升工作座谈会，以行动迅速落实燕赵驿行集团品质提升考核评比动员会议精神，结合工作实际，研究推进所属服务区品质提升工作，吹响坚决打好品质提升攻坚战的冲锋号。

会上首先对燕赵驿行集团2024年品质提升考核评比动员会精神进行再传达再强调。其次所属各区对照《河北省高速公路服务区服务标准与评价细则（试行）》，总结汇报现阶段服务区品质提升工作，认真查找服务区在服务质量方面存在的不足与差距，针对工作推进中存在的问题与困难进行细致研究，精准施策，逐一制定具体举措办法，并对照品质提升细则中的加分项，梳理服务区品质提升工作中的亮点。

会议强调:一是明确方案，细化落实。由分公司安全物业部制定针对性强、可行性高的实施方案，提高工作实效性。方案将品质提升工作细分为公共区域管理、业态监管及安全生产、文明服务和综合管理三大类，确保各项工作措施到位、责任到位、执行到位。二是明确责任，层层分解。按服务区包保工作机制，分管班子成员、驻区经理、各级管理人员以全面担当抗起责任大旗，切实保证任务到人、目标到人、考核到人。三是明确目标，靶向发力。要鼓足干劲，力争上游，将服务区自查与各级督导检查、专项检查结合，定期对品质提升工作进行考核、评比、通报，建立将品质提升工作与绩效考核挂钩的责任追究与激励机制。

此次座谈会在所属各服务区引起热烈反响，广大干部职工纷纷表示，要深刻领会、忠实执行会议精神，保持战略定力、持续精准发力、全面协同加力，以时不我待的责任感和使命感，投身到品质提升工作中，奋力冲刺年度考评攻坚战，确保品质提升各项任务圆满达成。